VEGUM a.s. des de la seva creació l'any 1952, s'ha centrat en la producció de compostos de cautxú, la producció de productes premsats i impresos, així com el desenvolupament, producció i venda de compostos de cautxú, productes premsats i impresos de cautxú tècnic. Guanyem la confiança dels nostres clients a través de la fiabilitat i la qualitat. El comportament ètic i el bon nom de l'empresa durant l'operació a llarg termini de l'empresa al mercat són fonamentals.
Ens comprometem a:
Drets humans i lleis nacionals
Respectar els drets humans internacionals a la Carta dels Drets Humans), així com el compliment dels requisits legals dels països on operem és una cosa natural per a nosaltres.
Discriminació i respecte
Rebutgem la discriminació en qualsevol forma: religiosa, nacional, racial, independentment del color de la pell, l'edat o el gènere, i oferim igualtat d'oportunitats a les persones sense importar la nacionalitat o l'ètnia, el color de la pell. , gènere, creences religioses, visió del món, discapacitat, edat o orientació sexual.
Respectem la dignitat humana, la privadesa i els drets de cada individu. No permetem la violència física, xantatge o assetjament verbal o sexual.
Condicions de treball, treball forçós i infantil
El treball infantil, el treball forçat o involuntari no es tolera en cap forma
D'acord amb les lleis aplicables, creem unes condicions de treball adequades, alhora que posem gran èmfasi en el compliment de l'horari laboral i la remuneració adequada per al treball realitzat.
Lluita contra la corrupció
VEGUM a.s. rebutja la corrupció i el suborn. Complim amb les lleis i regulacions anticorrupció aplicables. Separem estrictament els interessos empresarials i privats quan es tracta amb socis comercials i autoritats estatals. Prenem decisions basant-nos en un coneixement objectiu.
La direcció de l'empresa i els empleats no han d'oferir regals, suborns, invitacions o serveis als socis comercials existents o potencials. Ningú no pot sol·licitar ni acceptar aquests beneficis si això podria donar lloc a un conflicte d'interessos en les transaccions comercials. També si es tracta de sobrepassar els límits de l'hospitalitat normal o d'una contradicció amb la legislació aplicable.
Protecció de la competència econòmica i protecció dels creditors
L'empresa respecta els bons costums i les normes de competència econòmica. L'empresa respecta les lleis reguladores relacions i no perjudica la reputació dels competidors.
Membres de la junta de VEGUM a.s i el consell de supervisió estan obligats a informar els òrgans dels quals són membres sobre les seves relacions empresarials, familiars o altres relacionades fora de l'empresa que puguin influir en la seva presa de decisions en relació amb una operació concreta.
Queda prohibit qualsevol acord oral i subministrament d'informació a tercers sobre preus i altres dades internes que determinen o puguin afectar la posició de l'empresa al mercat.
Els òrgans de l'empresa, inclosos els alts directius, es comprometen a no afavorir cap creditor.
Tots els empleats estan obligats a complir les lleis i regulacions de protecció de dades aplicables. La informació i els materials confidencials no s'han de posar a disposició de tercers sense autorització. Protegim el nostre saber fer perquè és un factor decisiu en el camí cap a l'èxit de VEGUM a.s.
Empleats i proveïdors
VEGUM a.s. informa els seus empleats del contingut del Codi Ètic i de les obligacions que se'n deriven. Garantirem el seu compliment amb les mesures oportunes.
dels nostres proveïdors que ens seguiran seguint aquest codi. Aquest Codi Ètic és vàlid per a tots els empleats de VEGUM a.s.
Gestió de la qualitat
La millor qualitat és la nostra prioritat
Declarem que el nostre objectiu és treballar per aconseguir una satisfacció més alta dels nostres clients ambla màxima qualitat. Per garantir-ho, decidit per la millora permanent dels processos i la seva documentació dins del sistema de gestió integrat.
Oferim als nostres clients productes i serveis amb un alt valor d'utilitat itop style="text-align: justify;">Per tal d'aconseguir la alta qualitat dels nostres processos i serveis, ens comprometem a implementar constantment un sistema de gestió integrat en el sentit de l'IATF 16949< /strong> i gestió de la qualitat ISO 9001, normes de gestió ambiental ISO 14001, estàndards de gestió energètica ISO 50001 i normes de seguretat i salut laboral OHSAS 18001 .
Els nostres empleats són un factor important i garanteixla màxima qualitat. La reducció d'errors comença amb cada individu. Per tant, la formació i la formació continua són la nostra prioritat màxima.
Späť na blog